Call center
Онлайн-консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Не нашли документ?


Согласно трудовому законодательству работодатель обязан выплачивать работнику заработную плату, которая устанавливается трудовым договором в соответствии с действующей у данного работодателя системой оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу, Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация Подать заявку
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
15.10.2019Компания выплатила единовременную материальную помощь при рождении ребенка обоим родителям – работникам компании (по 30 000 руб. каждому). Облагаются ли эти выплаты страховыми взносами?
16.06.2019Комментарий к Определению ВС РФ от 26.04.2019 № 303-ЭС19-4302: выплаты социального характера и страховые взносы
23.05.2019Можно ли материальную помощь учесть в налоговых расходах?
17.02.2017Отражение операций по перечислению единовременной выплаты на приобретение жилья
26.01.2017Материальная помощь: когда, зачем и почему?
21.12.2016Выплата ежегодной материальной помощи военнослужащим