Приказом Минтруда РФ от 15.09.2021 № 632н утверждены рекомендации по учету микроповреждений (микротравм) работников. Определено, что учет осуществляется работодателем самостоятельно, исходя из специфики своей деятельности, достижений современной науки и наилучших практик, принятых на себя обязательств. Работодателю необходимо утвердить локальным нормативным актом порядок учета, организовать регистрацию происшедших микроповреждений (микротравм) в журнале учета или ином определенном работодателем документе.
В настоящее время документ находится на регистрации в Минюсте России и может быть изменен.