Главная / Форум / Отдел кадров

Продление договора

Неизвестный

02 февр. 2015 г., 13:36

Через пару месяцев истекает трудовой договор заключенный с заместителем гендиректора на 3 года. Хотелось бы продлить его на два года. Как лучше это сделать?
Также, каким образом бессрочный договор, заключенный с бухгалтером, ограничить сроком?
- Неизвестный
  
  02 февр. 2015 г., 14:04
  
  Договор можно изменять путем внесения в него изменений - приложения или путем расторжения и заключения нового договора.
  Для продления срока действия трехлетнего договора нужно заключить допник
- Неизвестный
  
  03 февр. 2015 г., 11:12
  
  В случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок.
  
  Трудовой договор, заключенный на определенный срок при отсутствии достаточных к тому оснований, установленных судом, считается заключенным на неопределенный срок.
- Неизвестный
  
  03 февр. 2015 г., 11:16
  
  Переделать бессрочный договор в срочный путем заключения допсоглашений проблематично, так срок действия договора является видообразующим признаком
  При этом бессрочность имеет приоритет перед срочностью трудового договора.