Дата | Название |
---|---|
10.05.2016 | Организация в 2015 году применяла УСНО. 20.01.2016 этой организацией было направлено уведомление об отказе от применения УСНО. Вправе ли данная организация в 2016 году применять общий режим налогообложения? |
10.05.2016 | Организация совмещает УСНО и спецрежим в виде ЕНВД. Деятельность, в отношении которой применяется УСНО, будет прекращена в 2016 году. Должна ли организация уведомить об этом налоговый орган, установлены ли сроки подачи и форма данного уведомления? |
10.05.2016 | Согласно п. 8 ст. 346.13 НК РФ организация обязана уведомить налоговый орган о прекращении деятельности, в отношении которой применялась УСНО. Кто и как определяет дату прекращения данной деятельности, от которой отсчитывается 15 дней для уведомления налогового органа? |
10.05.2016 | Организация, применяющая УСНО, приняла решение в отношении одного из видов деятельности перейти на уплату ЕНВД. Причем доходов от другого вида деятельности, в отношении которого применяется УСНО, нет. Означает ли это, что деятельность, в отношении которой применяется УСНО, прекращена, о чем нужно уведомить налоговый орган на основании п. 8 ст. 346.13 НК РФ? |
22.04.2016 |
Главная/Материалы/Каталоги/Оплата труда в государственных (муниципальных) учреждениях/Налоги, сборы и страховые взносы/НДФЛ/Удержание НДФЛ Начисление НДФЛ на доходы иностранных граждан, работающих на основании патента |
10.04.2016 |
Главная/Материалы/Каталоги/Отдел кадров/Прекращение трудового договора/Расторжение трудового договора по инициативе работодателя Нужно ли уведомлять орган занятости населения о сокращении одной должности? Если это не сделать, может ли суд восстановить работника? |