Сегодня 23 марта 2019 года
Call center
Онлайн-консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Не нашли документ?


Трудовым кодексом предусмотрены гарантии и компенсации лицам, которые увольняются при сокращении штата работников организации. Следовательно, в этой ситуации необходимо определить, какие денежные выплаты положены увольняемому сотруднику. Требования о таких выплатах содержатся в разных статьях Трудового...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Интересующий Вас материал представлен в каталоге:
Данный материал будет доступен при покупке следующих каталогов:

Демо-доступ
У Вас недостаточно прав доступа.
Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
22.01.2019Трудовая книжка хранится в другом городе: возможные последствия для работодателя
14.11.2018Конституционный суд о выплате компенсации при увольнении
12.11.2018Выплаты родственникам умершего работника
10.04.2016Нужно ли уведомлять орган занятости населения о сокращении одной должности? Если это не сделать, может ли суд восстановить работника?
30.03.2016Какие гарантии и компенсации полагаются работникам в связи с сокращением численности или штата?
30.03.2016Должен ли работодатель при проведении сокращения численности или штата работников предлагать должности, занятые совместителями?