Курс ЦБ на 15 июля 2020 года
EUR: 80.623 USD: 71.1275 КЛЮЧЕВАЯ СТАВКА 4.5%
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30
Узнать о системе больше
В соответствии со ст. 93 ТК РФ по соглашению между работником и работодателем как при приеме на работу, так и впоследствии могут устанавливаться неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Рассмотрим, кому может быть установлено неполное рабочее время и какие трудовые права имеют такие...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация Подать заявку
Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
25.06.2020Должен ли работодатель оплачивать период двухнедельной обсервации работника?
16.06.2020Комментарий к Указу Президента РФ от 29.05.2020 № 345: как оплатить 24 июня 2020 года?
05.04.2020Как оплатить отгул работнику, получающему оклад?
06.09.2017Новичок был допущен к работе без подписания трудового договора. Когда на третий день стали подписывать договор, работника не устроил пункт о режиме рабочего времени: шестидневная рабочая неделя. Он думал, что будет работать по пятидневке. Поменять для него режим рабочего времени мы не можем. Как нам поступить в сложившейся ситуации?
27.07.2017Работодателям об актуальных изменениях законодательства
16.07.2017Управляем рабочим временем и повышаем профессиональную и личную эффективность