Можно ли прервать отпуск за свой счет?

В отличие от ежегодного оплачиваемого отпуска, который предоставляется в соответствии с графиком отпусков, отпуск без сохранения зарплаты может предоставляться на основании заявления работника и по его инициативе (ч. 1 ст. 128 ТК РФ). Отправить работника в такой отпуск, например в связи с уменьшением...