Курс ЦБ на 15 августа 2020 года
EUR: 86.4092 USD: 73.2157 КЛЮЧЕВАЯ СТАВКА 4.25%
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30
Узнать о системе больше

В каких случаях работодатель может отказать работнику в предоставлении отпуска с последующим увольнением?

Как следует из ст. 127 ТК РФ, работодатель не обязан предоставлять работнику отпуск с последующим увольнением. Данной статьей определена категория работников, которые изначально не имеют права на такой отпуск, – это лица, которых увольняют за виновные действия. Виновным считается действие или...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация Подать заявку
Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
08.08.2020Переезжаем в другую местность вместе с работниками
08.08.2020Действия работодателя при лишении работника водительских прав
08.08.2020Нюансы отпуска по уходу за ребенком
26.04.2019Можно ли с согласия работника оформить ему очередной отпуск исключительно на выходные?
25.04.2019Учебный отпуск
24.04.2019Возмещение расходов на проезд к месту проведения отпуска или новому месту службы на личном транспорте в системе МЧС