Сегодня 18 марта 2019 года
Call center
Онлайн-консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Как подтверждается право работника на установление неполного рабочего времени?


Не нашли документ?


Вопрос: Работник учреждения, имеющий ребенка-инвалида, просит об установлении неполного рабочего времени. Можно ли запросить у него справку о режиме рабочего времени второго родителя (матери ребенка), чтобы убедиться, что право на неполное рабочее время еще не используется? Ответ: Чтобы установить,...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Интересующий Вас материал представлен в каталоге:

Демо-доступ
У Вас недостаточно прав доступа.
Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
09.12.2018Обязаны ли мы выдавать бывшим работникам документы, необходимые им для назначения пенсии?
13.11.2018Расчет пособия, если во время декретного отпуска работница «собралась за вторым»
13.09.2018Можно ли при трудоустройстве представлять справку об отсутствии судимости в электронном виде?
20.03.2016Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, но при этом работает неполный рабочий день. Ей предложили повышение по должности, в связи с чем она должна быть переведена на полный рабочий день. Может ли сотрудница выйти из отпуска по уходу за ребенком на несколько месяцев, а потом снова уйти в отпуск по уходу за ребенком? Если да, то будет ли необходим перерасчет пособия?
20.03.2016Работники организации переведены на режим неполного рабочего времени. Как рассчитать им заработную плату?
20.03.2016Работник принят на работу 30.12.2013. Его оклад согласно штатному расписанию и заключенному с ним трудовому договору составляет 15 000 руб. при 40-часовой рабочей неделе. С 01.04.2014 работника перевели на неполное рабочее время (25-часовую рабочую неделю по 5 часов в день). 14 апреля сотрудник не работал в связи с предоставлением ему отпуска без сохранения заработной платы. Как рассчитать зарплату за апрель?