Обязан ли работодатель освободить от работы сотрудника, который принес повестку из военного комиссариата, вызвавшего его для вручения мобилизационного предписания?
Полагаем, что работодатель обязан освободить сотрудника для явки в военкомат, поскольку такая явка рассматривается как исполнение государственных обязанностей.Обоснование. Для начала внесем ясность. Мобилизационное предписание – документ, который вклеивается в военный билет. Туда же проставляется штамп...
Заявка на подключение
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Материал доступен только для действующих клиентов ИСС «Аюдар Инфо» или в демо-доступе. Для получения демо-доступа или более подробной информации отправьте заявку.
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
АвторизацияПодать заявку
