Сегодня 22 марта 2019 года
Call center
Онлайн-консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Работник находился в отпуске и написал заявление об увольнении по собственному желанию. В заявлении он дополнительно попросил выслать трудовую книжку на домашний адрес. Будет ли считаться нарушением законодательства отправка в день увольнения трудовой книжки по указанному адресу или же работодатель все-таки должен направить отдельное уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой?


Не нашли документ?


Форма заявления об увольнении не унифицирована. Главное, чтобы из него четко следовала воля работника на увольнение и была поставлена его подпись. Указание адреса, по которому может быть направлена работнику трудовая книжка, не противоречит действующему трудовому законодательству и работодателю не нужно...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Интересующий Вас материал представлен в каталоге:

Демо-доступ
У Вас недостаточно прав доступа.
Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
24.03.2019Совместитель и трудовая книжка
19.03.2019Материальная помощь к ежегодному отпуску – правомерно ли это?
26.02.2019Как уволить работника, не справившегося с испытанием?
25.03.2016Заявление на отпуск от руководителя
25.03.2016Предоставление отпуска гражданским служащим
25.03.2016Больничный лист во время отпуска