В нашей организации трудится пенсионер. В соответствии с графиком отпусков ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть предоставлен ему в сентябре. Однако он написал заявление с просьбой о предоставлении такого отпуска в удобное для него время – в июне. Можем ли мы отказать пенсионеру и предоставить отпуск в сентябре?

Вы можете отказать в предоставлении ежегодного отпуска работающему пенсионеру в удобное для него время, ссылаясь на график отпусков.Обоснование. На основании ст. 123 ТК РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков. График отпусков обязателен...