Можем ли мы привлечь к дисциплинарной ответственности работницу за отказ ехать в командировку, если она одна воспитывает ребенка в возрасте четырех лет?

Применение мер дисциплинарной ответственности к работнице, одной воспитывающей ребенка четырех лет, в случае ее отказа от командировки будет нарушением трудового законодательства.Обоснование. Служебная командировка – поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного...