Должны ли мы применять одинаковое дисциплинарное взыскание к работникам, которые совершили прогул? Можно ли одному из них объявить выговор, а второго уволить?
Мера ответственности за нарушение трудовой дисциплины выбирается работодателем в зависимости от представленных объяснений работника и с учетом тяжести совершенного проступка, а также обстоятельств, при которых он был совершен.Обоснование. В соответствии с пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ прогулом считается...
Заявка на подключение
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Материал доступен только для действующих клиентов ИСС «Аюдар Инфо» или в демо-доступе. Для получения демо-доступа или более подробной информации отправьте заявку.
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
АвторизацияПодать заявку