Компания приняла на работу трех сотрудников по срочным трудовым договорам на два месяца. В договорах сказано, что моментом окончания является окончание строительства объекта. Однако построить объект сотрудники не успели. Поскольку они ненадлежащим образом выполняют работу, можно ли расторгнуть трудовые договоры в связи с окончанием срока их действия при условии, что объект не достроен?