Должны ли мы предложить другую должность и выплатить выходное пособие при сокращении должности работника-совместителя? Сохраняется ли за ним заработок за второй и третий месяц периода трудоустройства?
Совместитель увольняется по сокращению штата в таком же порядке, как и основные работники. Если в организации имеются подходящие для совместителя должности, их следует ему предложить. При увольнении работнику выплачивается выходное пособие в размере его месячного заработка. Заработок за второй и третий...
Заявка на подключение
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Материал доступен только для действующих клиентов ИСС «Аюдар Инфо» или в демо-доступе. Для получения демо-доступа или более подробной информации отправьте заявку.
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
АвторизацияПодать заявку