Вопрос: На каких условиях работник может быть отозван из отпуска? Ответ: В соответствии с нормами ст. 125 ТК РФ работник может быть отозван из отпуска только с его согласия. Однако отзыв из отпуска работников в возрасте до 18 лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или)...
Заявка на подключение
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Материал доступен только для действующих клиентов ИСС «Аюдар Инфо» или в демо-доступе. Для получения демо-доступа или более подробной информации отправьте заявку.
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
АвторизацияПодать заявку