21.05.2010
В бюджетных учреждениях, как и во многих других, знакомы с такой проблемой, как неисполнение работником возложенных на него трудовых обязанностей. В частности, это может быть прогул без объяснения причин, несоблюдение правил трудового распорядка, появление на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа.
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация
Подать заявку
