Профсоюз как гарант интересов работников

03.10.2008

В настоящее время на многих предприятиях для повышения уровня защиты прав работников – более слабой стороны в трудовых правоотношениях – продолжают действовать и создаются профессиональные союзы. Рассмотрим нормативно-правовую базу деятельности профсоюзов, каким образом они призваны обеспечивать права...

У Вас недостаточно прав доступа.
Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.

Дата	Название
13.01.2019	Главная/Материалы/Каталоги/Отдел кадров/Государственная гражданская и муниципальная служба Ротация госслужащих. Что нового?
13.01.2019	Главная/Материалы/Каталоги/Отдел кадров/Общие вопросы О работниках-предпенсионерах
07.12.2017	Главная/Материалы/Каталоги/Отдел кадров/Гарантии и компенсации Сотрудники, состоящие в первичной профсоюзной организации, участвуют в коллективных переговорах в связи с заключением коллективного договора. Может ли работодатель освободить от работы этих сотрудников и сохранить за ними средний заработок, если коллективные переговоры затягиваются и, вероятно, продолжатся по истечении трех месяцев?
20.02.2016	Главная/Материалы/Каталоги/Коммерческие организации/Система налогов и сборов в РФ/Налог на прибыль/Расходы/Внереализационные расходы Вправе ли организация учесть для целей налогообложения расходы, связанные с созданием условий для осуществления деятельности выборного органа первичной профсоюзной организации, предусмотренных ст. 377 ТК РФ?
14.02.2016	Главная/Материалы/Каталоги/Руководитель автономного учреждения/Трудовое право Какие локальные нормативные акты являются обязательными для утверждения в АУ?
10.02.2016	Главная/Материалы/Каталоги/Бюджетные учреждения/Бухгалтерский учет/Расчеты с персоналом/Удержания из заработной платы Срок для отчислений из заработной платы уволенного сотрудника

Дата

Название

13.01.2019

Главная/Материалы/Каталоги/Отдел кадров/Государственная гражданская и муниципальная служба

Ротация госслужащих. Что нового?

13.01.2019

Главная/Материалы/Каталоги/Отдел кадров/Общие вопросы

О работниках-предпенсионерах

07.12.2017

Главная/Материалы/Каталоги/Отдел кадров/Гарантии и компенсации

Сотрудники, состоящие в первичной профсоюзной организации, участвуют в коллективных переговорах в связи с заключением коллективного договора. Может ли работодатель освободить от работы этих сотрудников и сохранить за ними средний заработок, если коллективные переговоры затягиваются и, вероятно, продолжатся по истечении трех месяцев?

20.02.2016