Сегодня 18 января 2019 года
Call center
Онлайн консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Не нашли документ?


При трудоустройстве работников практически каждый работодатель назначает испытательный срок. За это время работник может проявить себя как квалифицированный специалист, а работодатель оценит его профессионализм и результативность. Если сотрудник не устраивает работодателя или ему не подошла новая работа,...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Интересующий Вас материал представлен в каталоге:

Демо-доступ
У Вас недостаточно прав доступа.
Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
16.04.2018Ошибки, совершаемые работодателями при приеме на работу
04.10.2017Так ли важен срок предупреждения об увольнении?
02.08.2017Если вы не заключили трудовой договор
30.04.2017Сотрудник принят на работу с испытательным сроком. Должно ли учреждение выплачивать ему ежемесячную премию во время испытательного срока?
26.01.2017Испытательный срок для педагога
16.07.2016Станет ли нарушением трудового законодательства отказ работодателя по причине несогласия соискателя с включением в трудовой договор пункта об испытательном сроке?