19.01.2010
Вопрос:Заработная плата работника оказалась меньше, чем его установленный оклад, за счет того, что в течение месяца он замещал другого работника с иным графиком работы. Нужно ли доплачивать работнику до его оклада? Ответ:В соответствии со
ст. 72.2 ТК РФ по соглашению сторон, заключаемому в письменной...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа.
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация
Подать заявку
