Трудовые отношения при реорганизации бюджетного учреждения

В российском законодательстве предусмотрено пять возможных форм реорганизации юридического лица: слияние, присоединение, разделение, выделение и преобразование (п. 1 ст. 57 ГК РФ). При любой ее форме переход прав и обязанностей реорганизуемого юридического лица к его правопреемникам является универсальным,...