Сегодня 23 апреля 2019 года
Call center
Онлайн-консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Не нашли документ?


Вопрос: Коллективным договором организации предусмотрено, что при уходе работника в очередной отпуск ему производится выплата материальной помощи в размере должностного оклада, действующего на дату предоставления отпуска. Выплата по данному основанию производится не более одного раза за рабочий год....
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Интересующий Вас материал представлен в каталоге:

Демо-доступ
У Вас недостаточно прав доступа.
Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
22.04.2019Заполнение формы 6-НДФЛ при выплате дохода в виде оплаты труда
21.04.2019Резерв на оплату отпусков: проверь себя
09.04.2019НДС и премирование сотрудников ценными подарками
26.05.2016Подарки и материальная помощь сотрудникам учреждения
23.05.2016Работник в марте 2015 года отгулял отпуск авансом за период с января по декабрь 2015 года. Согласно положению об оказании материальной помощи работникам при уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск один раз в год предоставляется материальная помощь в размере одного оклада. В мае 2015 года он подал заявление об увольнении по собственному желанию. Должен ли работник в этом случае вернуть часть материальной помощи к отпуску?
14.05.2016Об обложении страховыми взносами материальной помощи работникам