Медработник заболел коронавирусом. Это профзаболевание?

Вопрос:

Медицинский работник в период исполнения должностных обязанностей заболел коронавирусной инфекцией. Считается ли это профессиональным заболеванием?

Ответ:

В силу ст. 3 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ профессиональное заболевание – это хроническое или острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного производственного фактора и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности и (или) его смерть.

К сведению: к биологическим вредным факторам в соответствии с Р 2.2.2006-05. 2.2 «Гигиена труда. Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда», утвержденным Главным государственным санитарным врачом РФ 29.07.2005, относятся микроорганизмы-продуценты, живые клетки и споры, содержащиеся в бактериальных препаратах, патогенные микроорганизмы (бактерии, вирусы, риккетсии, грибки) – возбудители инфекционных заболеваний.

Как указано в п. 3.1 Перечня профессиональных заболеваний, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 27.04.2012 № 417н, профессиональным заболеванием являются инфекционные и паразитарные заболевания, связанные с воздействием инфекционных агентов, в том числе коронавирусная инфекция. При этом на работника действует вредный производственный фактор – возбудители инфекционных и паразитарных заболеваний, с которыми он находится в контакте во время работы.

К группе профессиональных болезней медицинских работников относятся инфекционные и паразитарные заболевания, однородные с той инфекцией, с которой работники контактируют во время работы: туберкулез, токсоплазмоз, вирусный гепатит, микозы кожи, сифилис, ВИЧ-инфекция.

Как отмечено в Письме Роструда от 10.04.2020 № 550-ПР «Об отнесении случаев заражения медицинских работников коронавирусной инфекцией к профессиональным заболеваниям», случай заражения медицинского работника коронавирусной инфекцией следует рассматривать как несчастный случай, который подлежит расследованию в соответствии с требованиями ст. 227 – 230.1 ТК РФ. Кроме того, необходимо учитывать требования Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, утвержденного Постановлением Минтруда РФ от 24.10.2002 № 73.

Пунктом 7 данного положения установлено, что острые профессиональные заболевания (отравления), в отношении которых имеются основания предполагать, что их возникновение обусловлено воздействием вредных производственных факторов, подлежат расследованию в соответствии с Положением о расследовании и учете профессиональных заболеваний, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 15.12.2000 № 967 (исключение составляют случаи, когда инфекция в организм работника попадает вследствие механического нарушения целостности кожных покровов).

Таким образом, случаи заражения медицинских работников коронавирусной инфекцией при исполнении ими трудовых обязанностей подлежат расследованию в соответствии с требованиями Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний органами Роспотребнадзора как профессиональные заболевания с оформлением соответствующего акта о случае профессионального заболевания и направлении экземпляра акта с материалами расследования в территориальный орган ФСС.

Обратите внимание! В силу ст. 184 ТК РФ при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие профессионального заболевания работнику либо его семье возмещаются:

– утраченный им заработок (доход);
– связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника. При этом виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами.

Порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при выполнении им обязанностей по трудовому договору, установлен Законом № 125-ФЗ.

В соответствии со ст. 8 данного закона лица, пострадавшие в результате профессионального заболевания, имеют право на получение:

– пособия по временной нетрудоспособности;
– страховых выплат (единовременной или ежемесячной);
– оплаты дополнительных расходов, связанных с реабилитацией.

Добавим, что в соответствии с Указом Президента РФ от 06.05.2020 № 313 «О предоставлении дополнительных страховых гарантий отдельным категориям медицинских работников» врачебному, среднему и младшему медперсоналу, водителям автомобилей скорой медицинской помощи, пострадавшим от COVID-19 (их семьям), будет осуществлена единовременная страховая выплата сверх установленных Законом № 125-ФЗ.

Страховыми случаями, при наступлении которых эта выплата производится, являются:

1) смерть медицинского работника в результате инфицирования COVID-19. Выплата составит 2 752 452 руб. и будет осуществляться членам семьи умершего лица (супругу (супруге) его (ее) детям, родителям (усыновителям));

2) развитие заболевания (синдрома) или осложнения от COVID-19, повлекших за собой временную нетрудоспособность, но не приведших к инвалидности. Выплата составит 68 811 руб.;

3) стойкая утрата трудоспособности (инвалидность), вызванная COVID-19. Размер выплаты зависит от установленной группы инвалидности:

– для I группы – 2 064 339 руб.;
– для II группы – 1 376 226 руб.;
– для III группы – 688 113 руб.

Все выплаты будут осуществляться из ФСС за счет межбюджетных трансфертов, полученных из федерального бюджета по результатам расследования страхового случая, проведенного в порядке, установленном трудовым законодательством.

Валова С.,
эксперт информационно-справочной системы «Аюдар Инфо»