(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Особенности приема на работу несовершеннолетнего

Лицам, не достигшим 18 лет, то есть несовершеннолетним, законодательством РФ не запрещено осуществлять трудовую деятельность в свободное от учебы (если они учатся) время. То есть работать подростки могут не только во время каникул, но и совмещая учебу и работу. Поскольку несовершеннолетние – это...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация Подать заявку

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
31.05.2022Порядок привлечения педагогов к участию в проведении ГИА и оплаты такой работы
31.05.2022Совместительство и совмещение: сходство и различие
27.10.2021О правомерности увольнения работника за прогул
24.07.2019Нужно ли предоставлять налоговый вычет родителю, ребенок которого подрабатывает?
24.07.2019Какие учреждения должны информировать о проблемных несовершеннолетних?
24.07.2019Действия учреждений системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних