(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Отпуск без сохранения заработной платы

Трудовым кодексом предусмотрены положения о предоставлении работникам отпуска без сохранения заработной платы.Статьей 128 ТК РФ определены две категории работников, которым работодатель по их заявлению:– вправе (но не обязан) предоставить отпуск без сохранения заработной платы;– обязан предоставить такой...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация Подать заявку

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
31.05.2022Педагогический работник находится в длительном отпуске. Сохраняется ли за ним объем учебной нагрузки?
31.05.2022Нужно ли работнику, уведомлять работодателя о наступлении нетрудоспособности в период очередного отпуска?
31.05.2022Накануне очередного отпуска работник учреждения заболел. Вправе ли работодатель без согласования с работником перенести очередной отпуск на другой срок?
13.07.2021Бухгалтерский учет расходов на оплату отпусков и больничных листов в строительной компании
10.07.2021Последствия отзыва сотрудника аптеки из отпуска
05.07.2021Формирование резерва на оплату отпусков