Как оплачивается труд сотрудников, переведенных на дистанционную работу в связи с реализацией мероприятий, направленных на предотвращение распространения коронавируса?
Дистанционными работниками считаются лица, заключившие трудовой договор о дистанционной работе. По соглашению сторон сотрудник может быть переведен на дистанционную работу с соблюдением требований гл. 49.1 ТК РФ.
К сведению: особенности заключения и изменения условий трудового договора о дистанционной...
Заявка на подключение
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Материал доступен только для действующих клиентов ИСС «Аюдар Инфо» или в демо-доступе. Для получения демо-доступа или более подробной информации отправьте заявку.
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
АвторизацияПодать заявку
