(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30
Узнать о системе больше

Привлечение работника к дисциплинарной ответственности

Вопрос: Обязан ли работодатель ознакомить работника со служебной запиской, на основании которой его привлекли к дисциплинарной ответственности, или предоставить ее копию? Ответ: В силу ст. 21 ТК РФ работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором....
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация Подать заявку
Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
14.07.2019Как привлечь работника-грубияна к дисциплинарной ответственности
30.06.2019Если работник не согласен прервать очередной отпуск?
16.05.2019Верховный суд об ошибках работодателя при увольнении за неоднократное нарушение дисциплины
16.05.2019Ответственность руководителя учреждения
27.04.2019Обязан ли увольняемый за нарушение трудовой дисциплины возмещать затраты на свое обучение?
27.04.2019Возмещаем затраты на обучение работника, который увольняется досрочно