Сегодня 26 мая 2019 года
Call center
Онлайн-консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Содержание трудового договора и изменение его условий


Не нашли документ?


Вопрос: Если работник принимается на работу с условием, что он будет совмещать работу по другой должности, как отразить такое согласие в его трудовом договоре? Ответ: В силу ст. 60.2 ТК РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Интересующий Вас материал представлен в каталоге:

Демо-доступ
У Вас недостаточно прав доступа.
Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
12.04.2019Прием на работу: условия, оформление
01.10.2018Изменение установленных условий труда работника
31.07.2018Премирование работников
06.08.2016О начислении страховых взносов на выплаты гражданину Казахстана по договору о дистанционной работе за пределами РФ
02.06.2016Наш совместитель обратился к работодателю с заявлением с просьбой об изменении совместительства на основное место работы. Обязан ли работодатель удовлетворить такое заявление?
02.06.2016Вправе ли организация перевести работника с основного места работы на работу по совместительству путем подписания соглашения об изменении условий трудового договора?