Когда можно заменить отпуск денежной компенсацией?

По общему правилу, установленному ст. 127 ТК РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. На практике возникают случаи, когда сотрудник, который не увольняется, хочет заменить отпуск денежной компенсацией. В связи с этим возникает ряд вопросов: когда...