Сегодня 27 мая 2019 года
Call center
Онлайн-консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

С 01 июля 2016 года увеличился МРОТ. Сотрудник ушел в отпуск в июне. т.е. до повышения МРОТ. Нужно ли делать перерасчет отпускных?


Не нашли документ?


Работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка (ст. 144 ТК РФ).Согласно ст. 136 ТК РФ для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных настоящим Кодексом, устанавливается единый порядок ее исчисления.В...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Интересующий Вас материал представлен в каталоге:

Демо-доступ
У Вас недостаточно прав доступа.
Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
14.02.2019О заработной плате сторожей
05.02.2019Предоставление выходных дней работнику-донору
30.01.2019Комментарий к Федеральному закону от 25.12.2018 № 481-ФЗ
24.06.2016Изменение МРОТ. Регулируем размеры заработной платы и пособий
03.06.2016Компания принимает на работу гражданина Украины с разрешением на временное проживание. Какой минимум заработной платы мы должны ему установить? Какие особенности при заключении трудового договора с таким работником нужно учитывать?
30.05.2016О зачете излишне уплаченных страховых взносов в связи с возвратом работником сумм «неотработанных» отпускных