(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30
Узнать о системе больше

Должны ли в трудовом договоре, заключаемом с работником, быть прописаны требования профессионального стандарта?

Если деятельность принимаемого на работу физического лица будет связана с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям, по которым предоставляются компенсации и льготы либо имеются ограничения, то должность работника в трудовом договоре должна соответствовать должности, поименованной...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация Подать заявку
Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
22.09.2021Признание договора ГПХ трудовым договором
29.06.2021Вопросы заполнения расчета по форме 6-НДФЛ
28.12.2020Из зала суда: споры, связанные с прекращением трудового договора по инициативе работодателя
22.12.2018Может ли воспитатель детского сада иметь незаконченное высшее педагогическое образование?
05.12.2018Внедрение новых профстандартов – повод для увольнения?
17.10.2018Новые профстандарты для тружеников сельского хозяйства