Сегодня 26 мая 2019 года
Call center
Онлайн-консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Предоставление дополнительного отпуска совместителю


Не нашли документ?


Вопрос: Работник имеет право на дополнительный отпуск по основной работе в количестве семи календарных дней. Также он является внутренним совместителем. Как быть с работой по совместительству при оформлении дополнительного отпуска? Ответ: Согласно нормам ст. 116 ТК РФ ежегодные дополнительные оплачиваемые...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Интересующий Вас материал представлен в каталоге:

Демо-доступ
У Вас недостаточно прав доступа.
Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
12.04.2019Компенсация за неиспользованный отпуск
28.11.2018Предоставляем дополнительный отпуск сотруднику, работающему во вредных условиях труда
27.09.2018МРОТ и выплата отпускных
02.06.2016Можно ли принять сотрудника по совместительству на условиях дистанционной работы?
02.06.2016Для одной из наших работниц установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, так как она является инвалидом II группы. Может ли она трудиться по внутреннему совместительству?
27.05.2016Работник работает в организации (основное место работы) и в свободное время в этой же организации работает по совместительству по другой должности. При увольнении с основного места работы следует ли ему начислять все причитающиеся выплаты, если он продолжает работать по совместительству?