Включаются ли в расчет среднего заработка для начисления отпускных доплата разницы между окладом и средним заработком командированным работникам, а также доплата до среднего заработка по больничным листам, предусмотренные положением об оплате труда в организации?

Доплаты в виде разницы между окладом и средним заработком при командировках и по больничным листам при определении среднего заработка не учитываются.Обоснование. Трудовым законодательством предусмотрены:– выплата среднего заработка при направлении работника в служебную командировку (ст. 167 ТК РФ);–...