Сегодня 17 февраля 2020 года
Call center
Онлайн-консультант
(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30

Не нашли документ?


Обязано ли предприятие общественного питания иметь коллективный договор? В каком порядке он заключается? Чем может обернуться нарушение этого порядка?Право или обязанность? Назначение коллективного договора – регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений (ст. 5 ТК...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу, Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация Подать заявку
Задать вопрос эксперту

Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
30.04.2017Какие выплаты стимулирующего характера могут быть установлены учреждением?
30.04.2017Может ли работодатель не осуществлять стимулирующие выплаты сотруднику, которого привлекли к дисциплинарной ответственности?
30.04.2017Положением об оплате труда установлена стимулирующая надбавка за сложность и объем выполненной работы в определенном размере (например, 15 000 руб.). Имеет ли учреждение право выплачивать эту надбавку в меньшей сумме?
30.04.2017Начисляется ли районный коэффициент, предусмотренный для сотрудников, работающих в организациях, которые расположены в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, на выплаты стимулирующего характера?
21.04.2017Учет расходов сельхозпредприятий на доставку работников к месту работы
13.04.2017О начислении страховых взносов на суммы дотаций на выплату по ипотечному кредиту, а также о дополнительных взносах на выплаты работникам, занятым во вредных условиях труда