Можно ли заключить трудовой договор на неопределенный срок и одновременно по инициативе работника – соглашение о его увольнении по соглашению сторон через два года?
Вопрос:
Автономное учреждение заключило с работником трудовой договор на неопределенный срок и одновременно (по инициативе работника) – соглашение о его увольнении по соглашению сторон через два года. Правомерны ли действия учреждения? Можно ли в дальнейшем аннулировать соглашение?
Ответ:
В...
Заявка на подключение
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Материал доступен только для действующих клиентов ИСС «Аюдар Инфо» или в демо-доступе. Для получения демо-доступа или более подробной информации отправьте заявку.
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
АвторизацияПодать заявку