(499) 921-02-35
с 8:30 до 17:30
Узнать о системе больше

Нужен ли приказ об увольнении работника, если есть его заявление и соглашение сторон о расторжении трудового договора?

Да, приказ об увольнении работника нужен. По мнению судов, для увольнения по соглашению сторон достаточно наличия заявления со стороны работника и приказа со стороны работодателя. Оформление соглашения в виде отдельного документа не обязательно (см., например, Апелляционное определение Московского городского...
Подключить ИСС Аюдар Инфо
Для получения доступа к интересующему материалу Вам необходимо авторизоваться или отправить заявку на предоставление демо-доступа. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
Авторизация Подать заявку
Комментарии (0)
Похожие документы
ДатаНазвание
28.02.2021Как заполнять справки о доходах за 2020 год?
28.02.2021Следует ли определять в уставе АУ исчерпывающий перечень видов деятельности или он может быть открытым?
28.02.2021Каким учреждениям нужно использовать новые правила по охране труда?
16.04.2018Требования к оформлению документов на основании Примерной инструкции по делопроизводству
07.04.2018Расходы на оплату труда: спорные вопросы
05.04.2018Выплаты работникам при расторжении договора по соглашению сторон можно учесть в расходах