Материально ответственный работник (заведующий складом) написал заявление об увольнении без двухнедельной отработки в связи с выходом на пенсию. Однако мы не успеваем провести инвентаризацию. Можем ли мы уволить его через несколько дней после нее? Если нет, как мы сможем взыскать с него материальный ущерб в случае обнаружения недостачи?

Нет, уволить работника придется в день, указанный в заявлении. Взыскать материальный ущерб с него можно после увольнения (если вина его в недостаче будет установлена), причем сначала нужно предложить работнику добровольно возместить ущерб, а в случае отказа ущерб взыскивается в судебном порядке.Обоснование....