Здравствуйте. С этого года нужно сотруднику предоставлять дни для диспансеризации, а пенсионерам еще больше.
Сколько именно дней должно быть? Как согласовывать дни?
Должен ли сотрудник подтверждать время пребывания на диспансеризации?
Здравствуйте. С этого года нужно сотруднику предоставлять дни для диспансеризации, а пенсионерам еще больше.
Сколько именно дней должно быть? Как согласовывать дни?
Должен ли сотрудник подтверждать время пребывания на диспансеризации?
Раз в три года дается один день работнику на диспансеризацию. Это день нужно с ним согласовывать
Работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста и работники, являющиеся получателями пенсии по старости или пенсии за выслугу лет, при прохождении диспансеризации имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.
Добрый день! Как отслеживать, кому из сотрудников положен один день на диспансеризацию, а кому два дня?
Если сотрудник в этом году будет получать пенсию по выслуге, а ему уже предоставили один день на диспансеризацию, обязаны ли ему еще день предоставлять?
И как проверить, предпенсионер работник или нет?
два дня предоставляется только избранным: пенсионерам и предпенсионерам.
Остальным обязаны предоставлять 1 день ежегодно для прохождения диспансеризации
работник когда пишет заявление о желании пройти диспансеризацию, то сам укажет, к какой категории он относится
Немного поправлю. Для лиц, которые не достигли предпенсионного возраста, для прохождения диспансеризации предоставляется один день один раз в три года. При этом сама диспансеризация для граждан старше 40 лет проводится ежегодно. То есть такие граждане могут это сделать в свободное от работы время.