Выберите субъект РФ
Все субъекты РФ

Алтайский край
Амурская область
Архангельская область
Астраханская область
Байконур
Белгородская область
Брянская область
Владимирская область
Волгоградская область
Вологодская область
Воронежская область
Еврейская автономная область
Забайкальский край
Ивановская область
Иркутская область
Кабардино-Балкарская Республика
Калининградская область
Калужская область
Камчатский край
Карачаево-Черкесская Республика
Кемеровская область
Кировская область
Костромская область
Краснодарский край
Красноярский край
Курганская область
Курская область
Ленинградская область
Липецкая область
Магаданская область
Москва
Московская область
Мурманская область
Ненецкий автономный округ
Нижегородская область
Новгородская область
Новосибирская область
Омская область
Оренбургская область
Орловская область
Пензенская область
Пермский край
Приморский край
Псковская область
Республика Адыгея
Республика Алтай
Республика Башкортостан
Республика Бурятия
Республика Дагестан
Республика Ингушетия
Республика Калмыкия
Республика Карелия
Республика Коми
Республика Крым
Республика Марий Эл
Республика Мордовия
Республика Саха (Якутия)
Республика Северная Осетия - Алания
Республика Татарстан
Республика Тыва
Республика Хакасия
Ростовская область
Рязанская область
Самарская область
Санкт-Петербург
Саратовская область
Сахалинская область
Свердловская область
Севастополь
Смоленская область
Ставропольский край
Тамбовская область
Тверская область
Томская область
Тульская область
Тюменская область
Удмуртская Республика
Ульяновская область
Хабаровский край
Ханты-Мансийский автономный округ - Югра
Челябинская область
Чеченская Республика
Чувашская Республика
Чукотский автономный округ
Ямало-Ненецкий автономный округ
Ярославская область
ON-LINE
Консультант

Отраслевые каталоги«АЮДАР ИНФО»

  1. Какой канал Вы чаще всего используете для делового общения?
29.10.2008 65

Документооборот между головным учреждением и филиалом (представительством)

Практическое ведение бюджетного учета операций невозможно без четкой организации, своевременной и полной передачи соответствующей информации из филиалов в головное учреждение. Основой такой организации является регламентированная в учетной политике система документооборота. Документооборот, в свою очередь, строится на основе оформления и передачи в установленные сроки обособленными подразделениями в головное учреждение и обратно данных для отражения в бюджетном учете результатов осуществленных финансово-хозяйственных операций. Сроки передачи документов должны быть утверждены руководителем учреждения...

Материал в закрытом доступе
Вы можете оформить бесплатный демо-доступ на 2 дня* или отправить заявку на подключение каталога!

*Внимание, мы не предоставляем демо-доступ к годовым отчетам и платным сервисам.

Смотрите также

13.12.2016

Если работник не соответствует должности

Отдел кадров коммерческой организации / Трудовые отношения с сотрудником / Аттестация

12.09.2016

Вправе ли филиал иностранной организации, состоящий на учете в налоговом органе РФ, не исчислять НДС с суммы предоплаты, если эта предоплата получена в счет предстоящих поставок товаров (выполнения работ, оказания услуг) с длительным производственным циклом изготовления?

Коммерческие организации / Система налогов и сборов в РФ / НДС / Авансы (начисление, вычет)

10.08.2016

Кадровый документооборот микропредприятий

Отдел кадров коммерческой организации / Общие вопросы

02.07.2016

Единственный учредитель ликвидировал ООО и соответственно, всех работников уволил по п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Через пару месяцев было создано новое ООО, с другим названием, однако вид деятельности остался тем же. Работники, уволенные в связи с ликвидацией, грозят судом, считая, что ликвидация была фиктивной. Могут ли быть восстановлены эти работники?

Отдел кадров коммерческой организации / Увольнение / По инициативе работодателя

02.07.2016

Может ли руководитель компании, увольняемый в связи с ликвидацией организации, потребовать выплаты компенсации в соответствии со ст. 279 ТК РФ?

Отдел кадров коммерческой организации / Увольнение / По инициативе работодателя

03.06.2016

Из филиала уволен сотрудник. Он грозит обращением в суд. В какой суд он может обратиться – по месту нахождения филиала или по месту нахождения головной организации?

Отдел кадров коммерческой организации / Увольнение / По инициативе работодателя

Войти в систему

У вас есть логин и пароль для входа в систему?
Пожалуйста, авторизуйтесь.

Логин или Email
Пароль
Забыли пароль? Регистрация

Подключить ИСС Аюдар Инфо

Интересующий Вас материал представлен в каталоге:


Подключить Демо-доступ
РЕГИСТРАЦИЯ
E-mail
Имя
Фамилия
Если вы уже зарегистрированы на нашем сайте - авторизуйтесь.
Справка
Регистрация нового пользователя
Логин (мин. 3 символа)
Пароль (мин. 6 символов)
Подтверждение пароля
Адрес e-mail
На указанный в форме e-mail придет запрос на подтверждение регистрации.
Телефон
У Вас появится персональный менеджер.
Кодовое слово

Если у Вас уже есть логин и пароль - авторизуйтесь