Выберите субъект РФ
Все субъекты РФ

Алтайский край
Амурская область
Архангельская область
Астраханская область
Байконур
Белгородская область
Брянская область
Владимирская область
Волгоградская область
Вологодская область
Воронежская область
Еврейская автономная область
Забайкальский край
Ивановская область
Иркутская область
Кабардино-Балкарская Республика
Калининградская область
Калужская область
Камчатский край
Карачаево-Черкесская Республика
Кемеровская область
Кировская область
Костромская область
Краснодарский край
Красноярский край
Курганская область
Курская область
Ленинградская область
Липецкая область
Магаданская область
Москва
Московская область
Мурманская область
Ненецкий автономный округ
Нижегородская область
Новгородская область
Новосибирская область
Омская область
Оренбургская область
Орловская область
Пензенская область
Пермский край
Приморский край
Псковская область
Республика Адыгея
Республика Алтай
Республика Башкортостан
Республика Бурятия
Республика Дагестан
Республика Ингушетия
Республика Калмыкия
Республика Карелия
Республика Коми
Республика Крым
Республика Марий Эл
Республика Мордовия
Республика Саха (Якутия)
Республика Северная Осетия - Алания
Республика Татарстан
Республика Тыва
Республика Хакасия
Ростовская область
Рязанская область
Самарская область
Санкт-Петербург
Саратовская область
Сахалинская область
Свердловская область
Севастополь
Смоленская область
Ставропольский край
Тамбовская область
Тверская область
Томская область
Тульская область
Тюменская область
Удмуртская Республика
Ульяновская область
Хабаровский край
Ханты-Мансийский автономный округ - Югра
Челябинская область
Чеченская Республика
Чувашская Республика
Чукотский автономный округ
Ямало-Ненецкий автономный округ
Ярославская область
ON-LINE
Консультант

Отраслевые каталоги«АЮДАР ИНФО»

03.08.2011 186

Отражаем перечисление заработной платы сотрудников на пластиковые карты

Вопрос:

С 01.05.2011 казенное образовательное учреждение переходит на выплату заработной платы персоналу с использованием пластиковых карт. Разъясните, как отразить данные операции в бухгалтерском учете.

Ответ:

В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным или трудовым договором.

Согласно разъяснениям, приведенным Минфином в Письме от 18.05.2009 № 02-03-09/2039, в бюджетной смете учреждения должны быть заложены следующие виды расходов:

– по открытию счетов в...

Материал в закрытом доступе
Вы можете оформить бесплатный демо-доступ на 2 дня* или отправить заявку на подключение каталога!

*Внимание, мы не предоставляем демо-доступ к годовым отчетам и платным сервисам.

Смотрите также

26.09.2017

Следует ли казенному учреждению для отражения расчетов по выплате аванса по заработной плате применять счет 0 206 11 000 «Расчеты по заработной плате»?

Казенные учреждения / Оплата труда

13.09.2017

«Зарплатные» комиссии: переформатирование

УСНО / Организационно-правовые вопросы

08.08.2017

Сотрудник организации был признан банкротом

Оплата труда в государственных (муниципальных) учреждениях / Налоги, сборы и страховые взносы / НДФЛ / Налоговые агенты

14.01.2017

Применимы ли санкции, предусмотренные ст. 123 НК РФ, в ситуации, когда изначально налоговый агент досрочно уплачивает НДФЛ за счет собственных средств, а затем, удерживая налог при выплате заработной платы работникам, не перечисляет его в бюджет?

Коммерческие организации / Налоговое администрирование / Налоговые правонарушения и ответственность за их совершение

15.12.2016

Перечисление денежных средств на «зарплатную» карту сотрудника

Оплата труда в государственных (муниципальных) учреждениях / Общие положения по учету труда и его оплаты

Войти в систему

У вас есть логин и пароль для входа в систему?
Пожалуйста, авторизуйтесь.

Логин или Email
Пароль
Забыли пароль? Регистрация

Подключить ИСС Аюдар Инфо

Интересующий Вас материал представлен в каталоге:


Подключить Демо-доступ
РЕГИСТРАЦИЯ
E-mail
Имя
Фамилия
Если вы уже зарегистрированы на нашем сайте - авторизуйтесь.

* Нажимая на кнопку «Регистрация», я даю согласие на обработку персональных данных

Справка
Регистрация нового пользователя
Логин (мин. 3 символа)
Пароль (мин. 6 символов)
Подтверждение пароля
Адрес e-mail
На указанный в форме e-mail придет запрос на подтверждение регистрации.
Телефон
У Вас появится персональный менеджер.
Кодовое слово

Если у Вас уже есть логин и пароль - авторизуйтесь

* Нажимая на кнопку «Регистрация», я даю согласие на обработку персональных данных