Выберите субъект РФ
Все субъекты РФ

Алтайский край
Амурская область
Архангельская область
Астраханская область
Байконур
Белгородская область
Брянская область
Владимирская область
Волгоградская область
Вологодская область
Воронежская область
Еврейская автономная область
Забайкальский край
Ивановская область
Иркутская область
Кабардино-Балкарская Республика
Калининградская область
Калужская область
Камчатский край
Карачаево-Черкесская Республика
Кемеровская область
Кировская область
Костромская область
Краснодарский край
Красноярский край
Курганская область
Курская область
Ленинградская область
Липецкая область
Магаданская область
Москва
Московская область
Мурманская область
Ненецкий автономный округ
Нижегородская область
Новгородская область
Новосибирская область
Омская область
Оренбургская область
Орловская область
Пензенская область
Пермский край
Приморский край
Псковская область
Республика Адыгея
Республика Алтай
Республика Башкортостан
Республика Бурятия
Республика Дагестан
Республика Ингушетия
Республика Калмыкия
Республика Карелия
Республика Коми
Республика Крым
Республика Марий Эл
Республика Мордовия
Республика Саха (Якутия)
Республика Северная Осетия - Алания
Республика Татарстан
Республика Тыва
Республика Хакасия
Ростовская область
Рязанская область
Самарская область
Санкт-Петербург
Саратовская область
Сахалинская область
Свердловская область
Севастополь
Смоленская область
Ставропольский край
Тамбовская область
Тверская область
Томская область
Тульская область
Тюменская область
Удмуртская Республика
Ульяновская область
Хабаровский край
Ханты-Мансийский автономный округ - Югра
Челябинская область
Чеченская Республика
Чувашская Республика
Чукотский автономный округ
Ямало-Ненецкий автономный округ
Ярославская область
ON-LINE
Консультант

Отраслевые каталоги«АЮДАР ИНФО»

12.01.2014 16

Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 14.11.2013 № 14-2-195: об оплате часов сверхурочной и ночной работы во время командировки

На вопрос о том, нужно ли оплачивать часы сверхурочной и ночной работы во время командировки, Минтруд в Письме от 14.11.2013 № 14-2-195 ответил положительно, аргументируя свою позицию ссылкой на положения трудового законодательства. В частности, на положения:

ст. 167 ТК РФ, гарантирующей командированному лицу сохранение места работы и среднего заработка;
ст. 152 ТК РФ, регламентирующей порядок оплаты сверхурочной работы;
– ст. 154 ТК РФ, устанавливающей порядок оплаты в ночное время.

При этом в комментируемом письме чиновники Минтруда ограничились только лишь декларативным заявлением об обязанности...

Материал в закрытом доступе
Вы можете оформить бесплатный демо-доступ на 2 дня* или отправить заявку на подключение каталога!

*Внимание, мы не предоставляем демо-доступ к годовым отчетам и платным сервисам.

Смотрите также

29.06.2017

Об обложении НДФЛ затрат на обучение работников и иных лиц

Коммерческие организации / Система налогов и сборов в РФ / НДФЛ / Удержание НДФЛ в отдельных ситуациях

05.03.2017

Сотрудник организации направлен за границу: что с НДФЛ?

Коммерческие организации / Система налогов и сборов в РФ / НДФЛ / Удержание НДФЛ в отдельных ситуациях

29.01.2017

Обложение НДФЛ расходов на проезд к месту командирования и обратно

Коммерческие организации / Система налогов и сборов в РФ / НДФЛ / Удержание НДФЛ в отдельных ситуациях

05.12.2016

Оплата работы в выходной день во время командировки

Бюджетные учреждения / Трудовые отношения

16.11.2016

Нужно ли оплатить период совмещения, который совпал с командировкой?

Отдел кадров коммерческой организации / Трудовые отношения с сотрудником / Командировка

09.10.2016

Чеки проблемных гостиниц и отелей как повод для доначисления страховых взносов

Строительство / Общие вопросы налогообложения / НДФЛ. Страховые взносы. ЕСН

Войти в систему

У вас есть логин и пароль для входа в систему?
Пожалуйста, авторизуйтесь.

Логин или Email
Пароль
Забыли пароль? Регистрация

Подключить ИСС Аюдар Инфо

Интересующий Вас материал представлен в каталоге:


Подключить Демо-доступ
РЕГИСТРАЦИЯ
E-mail
Имя
Фамилия
Если вы уже зарегистрированы на нашем сайте - авторизуйтесь.

* Нажимая на кнопку «Регистрация», я даю согласие на обработку персональных данных

Справка
Регистрация нового пользователя
Логин (мин. 3 символа)
Пароль (мин. 6 символов)
Подтверждение пароля
Адрес e-mail
На указанный в форме e-mail придет запрос на подтверждение регистрации.
Телефон
У Вас появится персональный менеджер.
Кодовое слово

Если у Вас уже есть логин и пароль - авторизуйтесь

* Нажимая на кнопку «Регистрация», я даю согласие на обработку персональных данных