Выберите субъект РФ
Все субъекты РФ

Алтайский край
Амурская область
Архангельская область
Астраханская область
Байконур
Белгородская область
Брянская область
Владимирская область
Волгоградская область
Вологодская область
Воронежская область
Еврейская автономная область
Забайкальский край
Ивановская область
Иркутская область
Кабардино-Балкарская Республика
Калининградская область
Калужская область
Камчатский край
Карачаево-Черкесская Республика
Кемеровская область
Кировская область
Костромская область
Краснодарский край
Красноярский край
Курганская область
Курская область
Ленинградская область
Липецкая область
Магаданская область
Москва
Московская область
Мурманская область
Ненецкий автономный округ
Нижегородская область
Новгородская область
Новосибирская область
Омская область
Оренбургская область
Орловская область
Пензенская область
Пермский край
Приморский край
Псковская область
Республика Адыгея
Республика Алтай
Республика Башкортостан
Республика Бурятия
Республика Дагестан
Республика Ингушетия
Республика Калмыкия
Республика Карелия
Республика Коми
Республика Крым
Республика Марий Эл
Республика Мордовия
Республика Саха (Якутия)
Республика Северная Осетия - Алания
Республика Татарстан
Республика Тыва
Республика Хакасия
Ростовская область
Рязанская область
Самарская область
Санкт-Петербург
Саратовская область
Сахалинская область
Свердловская область
Севастополь
Смоленская область
Ставропольский край
Тамбовская область
Тверская область
Томская область
Тульская область
Тюменская область
Удмуртская Республика
Ульяновская область
Хабаровский край
Ханты-Мансийский автономный округ - Югра
Челябинская область
Чеченская Республика
Чувашская Республика
Чукотский автономный округ
Ямало-Ненецкий автономный округ
Ярославская область
ON-LINE
Консультант

Отраслевые каталоги«АЮДАР ИНФО»

20.05.2016 70

Каков порядок определения расчетного периода в целях исчисления отпускных?

Для расчета отпускных обычно применяется расчетный период, равный 12 месяцам. При этом расчетный период начинается с такого же месяца, на который приходится начало периода сохранения среднего заработка, но предыдущего года, а заканчивается месяцем, предшествующим месяцу сохранения средней зарплаты.

Обоснование. Правилами ст. 139 ТК РФ и п. 4 Постановления Правительства РФ от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» установлено, что при любом режиме работы расчет средней зарплаты работника осуществляется исходя из фактически начисленной ему заработной платы и...

Материал в закрытом доступе
Вы можете оформить бесплатный демо-доступ на 2 дня* или отправить заявку на подключение каталога!

*Внимание, мы не предоставляем демо-доступ к годовым отчетам и платным сервисам.

Смотрите также

28.07.2017

Периоды отсутствия на работе и начисление дополнительных страховых взносов

Коммерческие организации / Система налогов и сборов в РФ / Страховые взносы / Пенсионные взносы / Уплата пенсионных взносов в отдельных ситуациях

29.05.2017

Актуальные вопросы по расчету отпускных

Казенные учреждения / Оплата труда

25.05.2017

Работа по совместительству во вредных условиях и дополнительный отпуск

Отдел кадров коммерческой организации / Трудовые отношения с сотрудником / Отпуск / Дополнительный и другие виды

29.04.2017

Как определить количество дней отпуска с учетом майских праздников?

Коммерческие организации / Основы организации бухгалтерского учета на предприятии / Учет расчетов / Расчеты с персоналом / Отпуск

01.03.2017

Работник в отпуске заболел: надо ли уточнить отчетность по страховым взносам?

Коммерческие организации / Система налогов и сборов в РФ / Страховые взносы / Общие вопросы

13.10.2016

Пособие по временной нетрудоспособности сотруднику-иностранцу

Оплата труда в государственных (муниципальных) учреждениях / Расчеты по выплатам за счет средств ФСС / Пособие по временной нетрудоспособности

Войти в систему

У вас есть логин и пароль для входа в систему?
Пожалуйста, авторизуйтесь.

Логин или Email
Пароль
Забыли пароль? Регистрация

Подключить ИСС Аюдар Инфо

Интересующий Вас материал представлен в каталоге:


Подключить Демо-доступ
РЕГИСТРАЦИЯ
E-mail
Имя
Фамилия
Если вы уже зарегистрированы на нашем сайте - авторизуйтесь.

* Нажимая на кнопку «Регистрация», я даю согласие на обработку персональных данных

Справка
Регистрация нового пользователя
Логин (мин. 3 символа)
Пароль (мин. 6 символов)
Подтверждение пароля
Адрес e-mail
На указанный в форме e-mail придет запрос на подтверждение регистрации.
Телефон
У Вас появится персональный менеджер.
Кодовое слово

Если у Вас уже есть логин и пароль - авторизуйтесь

* Нажимая на кнопку «Регистрация», я даю согласие на обработку персональных данных